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中国社会情绪化调查:近半人认为首因是不公正多/外媒:中国每年60万人过劳死
發佈時間: 3/27/2014 3:04:17 PM 被閲覽數: 302 次 來源: 邦泰
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   收件箱 :  bangtai.us@gmail.com




外媒:中国每年60万人“过劳死”




      参考消息网3月27日报道 外媒称,东亚人的工作作风以时间长、让人精疲力竭而举世闻名。
      据日本《外交学者》杂志网站3月26日报道,日本人发明的“过劳死”一词已经进入西方记者和医学工作者的词典。它甚至有它自己的维基百科条目。

据说如今中国与疲劳工作有关的死亡率世界领先。据估计,中国每年有大约60万人死于与工作相关的压力及其影响。
    
      报道称,对那些熟悉诸如富士康之类名声不好的中国工厂内的防自杀组织的人而言,这一数字并不令人吃惊。工作时间长、工作条件差、收入低、前途渺茫一直是中国工厂内发生自杀案件的主因。
    
      令人震惊的是,体力劳动者基本上被证明对恶劣的工作条件和高强度的体力要求有较强的适应力。将与工作相关的压力提到危险程度的是所谓的脑力劳动者,比如广告行业的从业者。
    
      IT行业雇员也在一定程度上表明他们的工作压力达到了最高水平。该行业98.8%的人表示他们的工作对个人健康产生了不利影响。
    
      工作狂风气的兴起恰与城镇生育率下降吻合。养育孩子的高昂费用以及父母无力照顾孩子是两个主要因素。从这个意义上看,中国出现了与日本同样的情况,即普通百姓工作过度或工作时间过长。
    
      在不实行普遍的社会改革的情况下,没有什么推力能促使政府为那些过劳死者提供保险。死因与工作压力之间缺乏具体联系使这场斗争变得艰巨。
    
      随着中国在世界舞台上朝着首屈一指的经济优势地位迈进,许多问题将困扰它,比如,环境方面的担心、政治腐败等,如今还要加上一支日益疲乏的劳动者队伍。正如日本的情况,这是一个政府不能不重视的问题。
    
    来源:搜狐




中国社会情绪化调查:近半人认为首因是不公正多








      北京中晖月心理咨询中心主任李建中指出,要想管理好情绪,最重要的是养成一种自我觉察的习惯。我们平时要能够意识到自己的情绪是好还是不好,但很多人其实是不自知的。如果平时经常提醒一下自己,进行自我觉察和自我评价,就能很好地控制情绪。
    
       为抢公交座位相互谩骂、为停车纠纷大打出手、遇事不弄清事实就群情激奋……当下,我们的社会似乎越来越情绪化,冷静平和的心态日渐稀缺。

     


    
      上周,中国青年报社会调查中心通过民意中国网和手机腾讯网,对84740人进行的一项在线调查显示,93.4%的受访者认为如今的人情绪化问题严重,其中85.1%的人认为“非常严重”。87.5%的受访者坦言,自己在日常生活中就有情绪化的表现。
    
      受访者中,90后占25.8%,80后占37.6%,70后占18.7%。
    
      87.5%的人坦言日常生活中自己就有情绪化表现
    
      “刚换了工作,又得重新租房子。孩子都快出生了还居无定所,你说我能不着急上火吗?”来自江西的周骁,大学毕业后开始了北漂生活。如今,房子、孩子成了他心中的两块大石,压得他快喘不过气来。
    
      周骁坦言,自己平时工作时,对老板和同事都是笑脸相迎,在公共场所与陌生人有摩擦,也尽量抑制怒气,但面对比较亲近的人时反而难以控制情绪。“我也知道这样做不对,但情绪总是说来就来。有时接到父母电话,都会觉得莫名的烦躁。”
    
      在广州某公司上班的汪圆,正为前几天自己的冲动懊悔。几天前,汪圆带着母亲去医院看病,“排队挂号等了快3个小时,医生只看了3分钟就把我们打发了出来,还说要做全身检查。”汪圆当场就和医生起了争执,后来在院方工作人员的劝解下才作罢。
    
      “冷静下来后,觉得当时太冲动了,医生说的也有道理,检查细致一点总归放心些。”汪圆表示,自己平时不是一个冲动的人,那天也不知道怎么了。“可能是总在网上看到不良医院和医生的报道,受了感染,遇到一点小事心里就来气。
    
      调查中,87.5%的受访者坦言,自己在日常生活中就有情绪化的表现,其中52.9%的人表示“经常有”。仅3.9%的受访者表示“从来没有”。
    
      至于情绪化的具体表现,第一是“容易被他人不良情绪感染”(28.8%),第二是“喜欢抱怨”(26.0%),第三是“容易与人起争执”(19.8%)。其他还有:“看问题容易极端”、“有时会大打出手”、“喜欢给别人贴标签”等。
    
      47.2%的人认为不公正现象多是造成社会情绪化的首因
    
      南京大学社会学院教授陈友华指出,情绪化表达一定程度上是当下社会现实的缩影,是人们对当前社会不满的一种表达方式。现在进入自媒体时代,在网上可以看到很多负面的东西,如果普通人把这些负面信息跟自己的遭遇联系起来,那么对社会的不满情绪就会急剧增加。
    
      北京中晖月心理咨询中心主任李建中表示,在生活中,人们的很多情绪没有合理的宣泄途径,好像就等着发生一些不合理的事,趁机爆发出来,但爆发的真正原因并不是当下这件事。如果长期使用这种方式宣泄情绪,就会破坏生活工作中的人际关系,如果和陌生人发生摩擦,就更容易产生冲突。
    
      造成人们越来越情绪化的原因有哪些?调查显示,“社会不公正现象多”(47.2%)排在首位,其次是“生活工作压力大”(18.3%)。
    
      陈友华认为,导致当今社会情绪化的原因有很多,一是贫富差距的扩大,二是利益诉求渠道不畅通,三是资源配置不均等。
    
      四川的何师傅是一名建筑工人,2011年与妻子在河北省某工地绑扎钢筋时,妻子不幸从两米多高的操作架上摔了下来,造成全身十多处软组织受伤和3根肋骨骨折。“3年了,我为了帮老婆维权,光是法律程序就走了7道,一直到现在也没个说法。”何师傅这3年经历了从希望到失望,再到不满和愤怒的心理历程。“怎么会没有过极端想法?现在这样什么时候才是个了结?”
    
      85.7%的人感觉冷静平和的心态属稀缺品
    
      “其实之前我并没觉得自己有情绪化表现。”直到妻子提醒,周骁才意识到,自己每天下班回来,都在对工作、交通甚至各种琐事无休止地抱怨。“没想到我的焦虑给家庭带来了那么多负能量。”
    
      调查中,85.7%的受访者感觉冷静平和的心态在当下社会属于稀缺品。
    
      李建中指出,个人要想管理好情绪,最重要的是养成一种自我觉察的习惯。我们平时要能够意识到自己的情绪是好还是不好,但很多人其实是不自知的。如果平时经常提醒一下自己,进行自我觉察和自我评价,就能很好地控制情绪。
    
      “好的宣泄途径少了,情绪才会积累。”李建中建议,首先,最重要的宣泄途径是与朋友亲人的相互交流和支持;其次,要有一些个人的兴趣爱好,比较推荐的方式是具有竞争性的运动,例如羽毛球、篮球等。
    
      陈友华则直言,要想消除社会情绪化问题,首先应该进行制度变革,实现法治环境;其次,需要建立社会的调节网络。
    
      “百姓心中有不满需要表达出来,不让老百姓表达,就只能通过其他方式。为什么现在网络上愤慨、极端的言论往往比较流行?很大程度上,就是因为老百姓除了在网上发发牢骚之外,在网下的现实生活中缺少发言渠道,所以,想要彻底改变社会情绪化的问题,就要有一个让人发泄不满和合理诉求权利的常规机制。”陈友华说。
    
    来源:中国青年报

 


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